Notulen  Raad voor maatschappelijk welzijn

De raad voor maatschappelijk welzijn van het Openbaar Centrum voor Maatschappelijk Welzijn van de gemeente Kinrooi, provincie Limburg in vergadering overeenkomstig de bepalingen van de wet:

Gelet op het Decreet Lokaal Bestuur van 22 december 2017;

Gelet op de wet van 29 juli 1991 betreffende de uitdrukkelijke motiveringsplicht van de bestuurshandelingen;

Gelet op artikel 77 van het decreet lokaal bestuur houdende de bevoegdheden van de raad voor maatschappelijk welzijn;

Gelet op het decreet van 26 maart 2004 betreffende de openbaarheid van bestuur;

Gelet op deel 2, titel V, hoofdstuk I, afdeling II en titel VII, hoofdstuk II van het decreet lokaal bestuur, inzonderheid artikel 285 en 330 betreffende de bekendmaking en het algemeen bestuurlijk toezicht;

Gelet op de bepalingen over het beleidsrapport meerjarenplanning in het decreet lokaal bestuur van 22 december 2017 meer bepaald artikels 249 tot en met 259;

Gelet op het besluit van de Vlaamse regering van 30 maart 2018 over de beleids- en beheerscyclus van de lokale besturen;

Gelet op het Ministerieel besluit tot vaststelling van de modellen en de nadere voorschriften van de beleidsrapporten, de rekeningenstelsels en de digitale rapportering van de beleids- en beheerscyclus van de lokale besturen van 26 juni 2018;

Overwegende dat het meerjarenplan 2020-2025 voor gemeente en OCMW vanaf 01-01-2020 één geïntegreerd geheel vormen;

Gelet op artikel 263 van het Decreet Lokaal Bestuur dat bepaalt dat er een opvolgingsrapportering over het eerste semester van het boekjaar ter kennisgeving aan de raad voor maatschappelijk welzijn moet worden voorgelegd;

Gelet op de opvolgingsrapportering in bijlage bij dit besluit;

De Raad voor Maatschappelijk Welzijn van het Openbaar Centrum voor Maatschappelijk Welzijn van de gemeente Kinrooi, Provincie Limburg, in vergadering overeenkomstig de bepalingen van de wet:

Gelet op het besluit van de Vlaamse Regering van 7 mei 2021 waarbij de functie en de financiering van de coördinerend en raadgevend arts (CRA) structureel wordt verankerd en wordt uitgebreid naar alle bewoners in het woonzorgcentrum en centrum voor kortverblijf;

Overwegende dat dientengevolge de bestaande overeenkomst coördinerend en raadgevend arts aangepast dient te worden;

Gelet op het ontwerp van overeenkomst coördinerend en raadgevend arts zoals ze in bijlage opgenomen werd;

De Raad voor Maatschappelijk Welzijn van de gemeente Kinrooi, Provincie Limburg, in vergadering overeenkomstig de wet;

Gelet op het decreet lokaal bestuur van 22-12-2017 (DLB) en de wijzigingen tot op datum van dit besluit;

Gelet op het woonzorgdecreet van 15-02-2019 en de wijzigingen tot op datum van dit besluit;

Gelet op het besluit van de Raad voor Maatschappelijk Welzijn van 27-03-2018 betreffende de vaststelling van de rechtspositieregeling voor het personeel overeenkomstig artikel 186 §2, 3° DLB en de wijzigingen tot op datum van dit besluit;

Overwegende dat er acute personeelsnoden ontstaan door meerdere (on)voorziene gelijktijdige afwezigheden en uitdiensttredingen binnen het verzorgend- en verplegend personeel;

Overwegende dat hier snel en adequaat op gereageerd dient te worden teneinde de goede werking van de diensten te blijven waarborgen;

Overwegende dat in eerste instantie reguliere wervingskanalen gebruikt worden, dat deze vaak ontoereikend blijken en in het bijzonder voor knelpuntberoepen;

Overwegende dat - om hieraan tegemoet te komen - beroep gedaan kan worden op "ExtraPersoneel BV" - Rode-Berglaan 4 te 3500 Hasselt;

Overwegende dat deze dienstverlening gelijkaardig is aan deze van Poolstok;

Overwegende dat het opportuun voorkwam om - in afwachting van de eerstvolgende vergadering van de Raad voor Maatschappelijk Welzijn - de overeenkomsten voor te leggen aan de algemeen directeur om alzo eventuele personeelsnoden te kunnen lenigen;

Gelet op het besluit van de algemeen directeur van 10-09-2021 houdende de principebeslissing tot samenwerking met "ExtraPersoneel BV";

Overwegende dat het aan de Raad voor Maatschappelijk Welzijn toekomt om deze beslissing te bekrachtigen;

Overwegende dat er geen kosten verbonden zijn aan het louter ondertekenen van deze overeenkomsten (principe van no cure, no pay);

Overwegende dat onderstaande tarieven gehanteerd worden bij het effectief tijdelijk aanstellen van een kandidaat in dit kader;

• Bij de aanneming van diensten geldt volgend uurtarief
• zorgkundige: 35,00 euro per uur + onregelmatige prestaties + maaltijdcheques
• verpleegkundige 40-45,00 euro per uur + onregelmatige prestaties + maaltijdcheques
• Bij de werving en selectie geldt volgend tarief
• 20% van het brutojaarloon

Overwegende dat er kredieten voorzien zijn op de jaarbudgetrekening 0953-00/6139999;

De Raad voor Maatschappelijk Welzijn van de gemeente Kinrooi, Provincie Limburg, in vergadering overeenkomstig de wet;

Gelet op het decreet lokaal bestuur van 22-12-2017 (DLB) en de wijzigingen tot op datum van dit besluit;

Gelet op het woonzorgdecreet van 15-02-2019 en de wijzigingen tot op datum van dit besluit;

Gelet op het besluit van de Raad voor Maatschappelijk Welzijn van 27-03-2018 betreffende de vaststelling van de rechtspositieregeling voor het personeel overeenkomstig artikel 186 §2, 3° DLB en de wijzigingen tot op datum van dit besluit;

Overwegende dat er acute personeelsnoden ontstaan door meerdere (on)voorziene gelijktijdige afwezigheden en uitdiensttredingen binnen het verzorgend en verplegend personeel;

Overwegende dat hier snel en adequaat op gereageerd dient te worden teneinde de goede werking van de diensten te blijven waarborgen;

Overwegende dat in eerste instantie reguliere wervingskanalen gebruikt worden, dat deze vaak ontoereikend blijken en in het bijzonder voor knelpuntberoepen;

Overwegende dat - om hieraan tegemoet te komen - beroep gedaan kan worden op "Talents2Care" - Kennedypark 8B te 8500 Kortijk;

Overwegende dat deze dienstverlening gelijkaardig is aan deze van Poolstok;

Overwegende dat het opportuun voorkwam om - in afwachting van de eerstvolgende vergadering van de Raad voor Maatschappelijk Welzijn - de overeenkomsten voor te leggen aan de algemeen directeur om alzo eventuele personeelsnoden te kunnen lenigen;

Gelet op het besluit van de algemeen directeur van 10-09-2021 houdende de principebeslissing tot samenwerking met "Talents2Care" (projectstaffing verpleegkundigen);

Gelet op het besluit van de algemeen directeur van 17-09-2021 houdende de principebeslissing tot samenwerking met "Talents2Care" (projectstaffing zorgkundigen en interim zorgkundigen/verpleegkundigen);

Overwegende dat het aan de Raad voor Maatschappelijk Welzijn toekomt om deze beslissing te bekrachtigen;

Overwegende dat er geen kosten verbonden zijn aan het louter ondertekenen van deze overeenkomsten (principe van no cure, no pay);

Overwegende dat onderstaande tarieven gehanteerd worden bij het effectief tijdelijk aanstellen van een kandidaat in dit kader;

• Bij de projectstaffing gelden volgende uurtarieven
• zorgkundige 43,70 euro per uur + onregelmatige prestaties + maaltijdcheques
• verpleegkundige 51,01 euro per uur + onregelmatige prestaties + maaltijdcheques
• bij interim gelden volgende tarieven
• zorgkundige: coëfficiënt 2.26
• verpleegkundige: coëfficiënt 2.26

Overwegende dat er kredieten voorzien zijn op de jaarbudgetrekening 0953-00/6139999;